播种爱心，让更多人参与慈善
2015-01-28 10:06:22   来源：《昆山台商》2015年1月刊    点击：

——访昆山台协会副会长、妇慈会召集人官宜均

由接受服务到致力服务

2008年，官宜均辞掉了台湾新竹中华大学景观建筑系讲师一职，与夫婿跨海创业，负责台湾凯撒卫浴大陆地区的代理及销售业务。当时，经由热心的姐妹介绍加入昆山台协妇慈会，至今整整七年。

在最初入会的时候，她过着名副其实的“双城生活”，公司在苏州、昆山两地都有设点，因为工作的关系两地奔波，但生活重心主要在苏州。所以官宜均笑称，刚开始自己就是单纯的会员，乐享妇慈会所筹办的各项活动，只要有空就参加，包括探视敬老院，以及各类型的联谊活动。对于当时的会长一再邀请担任干部，她则因为时间、距离等原因，生怕轻诺寡信违反其诚信原则而一直婉拒。

直到2012年，官宜均在苏州公司营运上轨道之后，才决定深耕昆山。随后，其住家搬迁到昆山，整个生活重心也移到了昆山。这时，她开始接受担任教育组干部，主要负责与教育局对接，筹办了台生入学说明会及慈善助学餐会等活动，并有机会代理会长出席台协的相关会议。2013年底，官宜均成为妇慈会新一届的负责人。

官宜均认为时间是安排出来的，凡事预则立，不预则废。事有轻重缓急，只要提早规划好行程，并建立好SOP充分授权，再忙碌也可兼顾会务与事业。因此，每次敬老院的慰问活动总有她的身影；每回台协会议及代表妇慈会对外参加各项会议也几乎从不缺席；甚至，姐妹们分区分组的联谊活动也场场参加。官宜均说，“这是我对自己的要求，妇慈会的活动基本每场都要参加的”。

她认为自己在改善流程，提高效率方面很有心得，所以希望通过深入活动现场，来了解活动的运作。活动之后，她也会与干部们讨论有哪些地方需要改进，并建立SOP（标准作业程序）及CHECKLIST(检查清单)。对于妇慈会的财务收支办法，也透过干部会议充分讨论并提交会员大会通过，以减少会长的行政裁量权，提高办事效率并达到公平、公正之目标。

据了解，目前妇慈会共有会员218名，分为ABC三个区，每区又分为若干个小组。为了让会员之间有更多的认识和了解，官宜均鼓励先由小组自办活动、跨组合办活动，到各区联谊、跨区联谊。而这样的活动，只要时间允许，官宜均都会去参加。虽然肩上的担子更重了，日程排的更满了，但官宜均希望和更多的姐妹认识，只有了解她们的需求，才能更好地为大家服务。